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放大字体  缩小字体 发布日期:2020-03-31 00:36:53  浏览次数:211
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'导语:“人才与“奴才,领导更偏向哪一方?问题很好理解,领导喜欢哪类人?是陪在领导身边唯命是从的,还是工作能力极强但不太听话的,《铁齿铜牙纪晓岚》中曾有这么一个事例,那么这个问题其实就是乾隆更喜欢和珅还是纪晓岚?其实剧中从始至终都没有给出明确答案,更多的是和珅与纪晓岚之间的争斗,争斗的目标不同,借助的力量都是皇上,没有胜败,皇上一边支持纪晓岚,一边袒护和珅,可能大家不理解 , 人才应该更能被人接受啊,纪晓岚这个人才更应该喜欢啊,和珅是个大贪官,狭义上讲,确实如此,感情上讲,也应如此,可乾隆偏偏谁都离不开,那么离不开肯定 是有理由的,那么为什么会如此?一, 人才能力出众,但往往与大环境往往不能融入,达不到总体预想一个人才顶不了一个天,大到国家,小到职场,即使有个别的人才也绝对不能以一己之力,统领大业,成大业者必是合作之果,而人才除了自己傲物之外,能力远在他人之上,比如一个城池,各个关口都需有人才把守才可安心, 哪个关口实力弱,必将成为敌人攻击的弱点,可是从古至今没有一个国家或职场上能做到全是人才,这是人类万物衍生之定律,无法改变,就像多人体育比赛一样,即使有几个巨星,你觉得有戏吗?整体素质还有待提高吧?所以人才势必与大环境不好融洽,不能拧成一股绳儿,达不到成事的总体效果,所以,没有不行,有了也未必能行,这是现实 二,奴才并非庸才,庸才当不了奴才泱泱大国,人才济济,奴才在里面被人 们唾弃,被骂是社会败类,活不会干,只会溜须拍马,可大家其实真的没有注意到奴才的作用是什么,其实大家只看到了奴才的奴性,忽视了奴才的才情 ,奴才的才,体现在方方面面,体现在无微不至,试想一下,你如果生病了,你更希望看到医生还是更希望看到家人?奴才不是庸才,奴才更多的是才, 有经验的奴才甚至可以说是全才,什么都略懂一点, 关键时候能为主子排忧解难,作为皇上或领导会需要或使用什么样的人 ?当然是听话的,如果用一些对你的决策有思维的人,那不是自捡石 头来砸自己的脚吗,人才固然重要,可谁又舍得舍弃这类奴才呢三,优秀的奴才,是真正的人才人才固然重要,以前征战沙场,统领大业,离不开无数的人才精英,而大到一个国家,小到职场,人才未必能做到忠心耿耿,人才更容易流失,而奴才更容易把控,优秀的奴才能解决问题,还能做到忠心,这是皇上和领导最喜欢要的人,优秀的奴才不是只会“舔脚,在遇到大事情时候,他能借力打力,事半功倍,让主子满意,让事情妥当,才是真正的人才乾隆一直离不开和珅 和纪晓岚,他希望他们是一个人,其实就是希望能有一个复合型的优秀奴才,为其分忧,平定天下很多职场人都会抱怨,为什么领导不肯重视我,偏偏跟那些所谓的“小人走得很近,不过我们都应该知道,人才是公司保持长盛不衰的根本,领导不可能不明白,所以不重视你,很大部分原因就是领导不觉得你是个人才这个时代,想当人才的很多,想当奴才的没有几个,人才是把选择权保留在自己手里,无论外界环境怎么变化,到哪里都有话语权,都有有口饭吃奴才是把选择权交给领导,人家高兴了给你点好处,不高兴了直接一脚踢开,因为奴才的存在本身就是一种附属品,注定只能起到“衬托的作用,去与留对于公司,对于领导来说,没有任何损失总的来说,在职场上想要立足,不能只依靠领导的喜好,而是抓住领导的需求,还必须是永恒的需求,喜好是会变得,但是需求则是不变的世界上的事没有绝对的黑和绝对的白,大多数是你中有我,我中有你的关系,领导眼中最合适的人才类型,就应该是既有人才 的能力,又有奴才的服从和配合,也只有这样的人才能在职场中走得更远,因为他做的事既符合公司的利益,也符合领导的利益,更符合一个人自身发展的利益(注意:这里的奴才指的是听从领导安排的人,不是跪舔拍马屁)人才+奴才,既能为领导创造价值,又能服从领导的管理人才+奴才,既有自己的想法和思维, 也能接受并响应领导的意见人才+奴才,既能提供解决方案,又能保证彻 底执行落实人才+奴才,既能让领导有 “里子,也能让领导有“面子身在职场,领导玩的是平衡技术无论人才还是奴才,放在他应该放的位置,发挥该位置应有的作用, 厉害的领导应不会表现出特别偏爱哪个部下公司稳定,部门稳定是领导业绩,稳中求进一个公司,每个部门,每一个岗位,如果把企业比作一台机器的话,每一个螺丝都有它的用处,领导要的是机器正常运转,缺了哪一部分都不行,稳中求进步。 人才可为老板做事,奴才也可以为老板分忧对一方的偏爱,就是对另一方的不公平不负责,有时私交再好,牵涉到利益,也会脆弱得不堪一击,如果是直接上下级关系,领导更会避嫌如何御部下 ,人尽其才,物尽其用,各有各的招?每一位部下 都有他的性格,或争强好胜,或憨厚内敛,或心直口快,或毛热火辣,或蕙心兰质对人才你要让他有发挥的机会,千万别憋着他, 对奴才你指方向,你指哪他打哪! 一个部门都会有他的业绩考核目标,领导要的是部下的跟随,领导的套路有时你也猜不透结语:优秀的领导玩的是平衡的艺术,不会偏爱某一方,公司稳定,部门稳定是领导业绩,稳中求进,优秀的领导,部下会发自内心地跟随,上下级会有稳定工作信赖关系','汉鄂、赣赣、湘、沅、湘。17黄河干流流经省区:(1)青川甘宁内蒙古,晋陕过后入豫鲁。(2)发源青海川甘宁,途经内蒙晋与秦,再经豫鲁 入渤海',

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'新一年第一天愿你能够选择自己喜欢的生活方式走好自己选择的路成为自己想成为的人人生之路在于两条:一是选择,二是坚持。新的一年,愿大家都如《圣经》诗篇中所描述的:愿你像一棵树,栽在溪水旁,按时候结果子,叶子也不枯干。凡你所做的,尽都顺利。这一年,你不必再假装坚强。负能量爆棚的时候,去城市的寻常巷陌走一走吧,去看看流光溢彩的繁华背后,静静氤氲的人间烟火;想发泄的时候,去找几个朋友聊聊天,在他们面前尽情释放自己,把戴了很久的面具摘下来透透气……别总呆在一个地方,多出去走走,看看书,多结交正能量的朋友。世界大了,烦恼自然就少了。这一年,保持平常心吧。或许你在职场上遭遇了不公平,也可能爱情中患得患失,甚至是付出了所有却没有回报……这个时候,可以去菜市场、医院、火车站走走,看看众生百态吧。你看,大家都在负重前行。春有百花秋有月,夏有凉风冬有雪,若无闲事挂心头,便是人间好时节。这一年,学会感恩吧。每个人的人生都差不多。可是,在差不多的人生当中,时而也会有闪闪发光的事情,所以你要留意去抓住它,好好装在自己的星星口袋里,等以后累了烦了,可以拿出来看看你的那些星星,就能度过艰难的时光。这一年,好好说话吧。不懂时,别乱说。懂得时,别 多说。心乱时,慢慢说。没话时,就别说。有爱时,每句话都要好好说,在能够说爱的时候尽情说爱,在可以拥抱的时候好好拥抱吧。愿你一生温暖纯良,不舍爱与自由,成为一束光,温暖这个寒冬。繁重的工作任务、琐碎的家庭生活、高额的房贷车贷、复杂的人际关系……你有太 多压力要扛,太多坎要过,太多悲伤要消化。正是这样,我们更要在无常的生活里, 去寻找快乐和满足,在痛苦的成长中,与世界握手言和。生活总是这样,不能叫人处处都满意。但我们还要热情地活下去。人活一生,值得爱的东西很多,不要因为一个不满意,就灰心。开心是一天,不开心也是一天,更何况,我们所为之烦恼的今天,又会是多少人无法抵达的明天呢?2020开年红先定一个小目标比方说少点矫情多努力或是青山绿水,碧泉草屋一壶茶,一册经一支笔,一世安稳带着对2020的憧憬向全世界晒出你的新年小目标吧!让我们一起见证梦想在平凡中闪 闪发光的时刻',

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